SOM Metadecidim

11.00h - Benvinguda i presentació

Les facilitadores dónen la benvinguda a les assistents; s'anuncia el canvi en la coordinació del projecte (Xabier Barandiaran ha deixat la coordinació i ara és Arnau Monterde qui desenvolupa la funció) i s'explica l'agenda de la sessió.

11.10h - Fem Decidim

Avui a l'espai Fem Decidim (espai que serveix per a que l'equip Decidim comparteixi informació rellevant amb la comunitat) l'equip (L'Elisenda i el Juanli) ens expliquen l'estat del procés de governança de la comunitat, oferint el context, les fases del procés i en quin punt estem. Es repassen els criteris per verificar les usuaries de la plataforma meta.decidim i les modificacions que han tigut a partir de la consulta que s'ha realitzat (fase anterior) i que la fase actual és la creació del comité de verificació que s'encarregarà de verificar les usuaries i contribuir el cens de la Comunitat.

Les candidatures són autoproposades, i entre elles es farà un sorteig per triar tres persones de la comunitat, que junt amb dues persones de l'equip Decidim formaran aquest comité. L'espai per recollir candidatures dintre de la plataforma és aquí

S'obre un torn de preguntes on s'aclareix, per exemple, què s'ha incorporat a la definició dels criteris de verificació a partir de la consulta realitzada al metadecidim i també a la SOM de juliol o quines seran les funcions de les persones que formin part del comité de verificació.

Dintre encara d'aquest espai Fem Decidim, la Carol explica a la comunitat les noves funcionalitats incorporades i previstes per al proper trimestre a la plataforma:

• Hashtags. Ja podem incloure hashtags a les propostes, i buscar-los a través de la incirporació del cercador. S'aniran incorporant en altres apartats (comentaris...)
• Badges: S'han incorporat insignies al perfil personal de les usuàries. Els que s'han incorporat són: número de propostes proposades, propostes acceptades, iniciatives proposades, número de suport a les propostes i properament s'afegiran altres, com assistència a les trobades, nombre de seguidors i altres.
• Propostes colaboratives: Ara ja ho permet mitjançant la possibilitat de definir una fase prèvia com a esborrany per permetre coautors que puguin editar la proposta.
• Incorporació de nous mòduls
• També s'han incorporat millores a funcionalitats ja existents, per exemple, permetent adminsitradors convidar usuaris existents a trobades determinades o vincular assamblees

Abans de la pausa es recull l'interès per participar en els diferents espais possibles, i es veu que hi haurà un únic espai Decidim Respon durant la resta de la sessió.

12h Pausa

12.20h Decidim Respon

El Decidim Respon és un espai pensat per a administradores i usuàries avançades de la plataforma, on portar els seus dubtes i consultes i on altres admins o membres de l'equip Decidim poden donar resposta. La dinàmica realitzada ha estat un diàleg en cercle, on a partir de les preguntes s'ha generat una conversa que ha fet sorgir la saviesa col·lectiva, per exemple, entorn a la pregunta de "Com fomentar la participació", la comunitat ha recollit una sèrie de Tips a tenir en compte a l'hora de crear processos participatius:

• Una persona participarà més si té percepció de que sigui un tema interessant per a ella o bé que tingui percepció de què li afecta.
• Una persona participarà més si creu que hi ha probabilitats d'èxit de l'objectiu del procés. També si se li explica què passa amb el procés, no tancar el canal de comunicació a mig procés
• Que el procés en el seu disseny tingui qualitat (qualitat d'un procés per sobre de quantitat de processos on poder participar) ajudarà a la participació
• Que un procés vagi acompanyat de claredat i transparència respecte al que es farà i de pedagogia (per a què serveix, abast, com participar, etc) farà que persones no tan properes al tema de la participació sentin seguretat i confiança per participar
• El procés i les causes que porten a la ciutadania a participar és divers, per allò cal establir estratègies diferents (promocionar aquest tipus d'eines en organitzacions, fer pedagogia desde les institucions...)
• Donar qualitat, continguts i millorar l'usabilitat de la plataforma, per a les persones que ja participen (per fomentar que ho segueixin fent)
• Una persona participarà més si sent reconeguda la seva participació. També si les seves intervencions tenen feedback i seguiment, i si rep notícies del procés en el que està involucrada.

A més, ha sorgit un debat interessante entorn als badgets dels perfils. Encara i que tenir més nivell o punts no implica beneficis respecte a la manera o possibilitats de participar a la plataforma, persones amb moltes insignies poden acumular privilegis en forma d'estatus i credibilitat que facin que altres persones recolzin més les seves propostes. No donem la mateixa importancia a un tweet d'una persona amb 10 seguidors que amb 5000. En aquest debat hi havia també la veu de que, a nivell individual, anar aconseguint fites pot contribuir a l'autoreconeixement i a fomentar la participació.

El recull de preguntes i respostes de la sessió el trobareu en aquest pad colaboratiu

La informació que surt d'aquest espai donarà contingut al Fòrum de Suport

13.45h Recollir feedback i tancament

En plenària, tanquem la sessió recollint en postits els aspectes destacables i millorables de la sessió d'avui per tal de seguir millorant les trobades de la comunitat.

14.00h Tancament